Robert Gagné, öğrenme psikolojisi ve öğretim tasarımı alanındaki yıllar süren çalışmaları sonucunda, etkili bir öğretim modeli tasarladı. Bu modeli e-öğrenme süreçlerine uyarlayarak öğrenmenin sınırlarını zorlamaya hazır mısınız?
E-Öğrenmede Gagne’nin 9 Aşamalı Öğretim Modeli
Eğitim Süresi: 9 dakika
Soru Sayısı: 3
İlgili ürünler
Beyin Gelişimi
Eğitim Süresi: 16 dakika
Soru Sayısı: 5
öğrendiklerinizi verimli bir şekilde kullanabiliyor musunuz? Beyninizi tam olarak kullanıyor musunuz? Verimli bir şekilde öğreniyor ve öğrendiklerinizi hatırlıyor musunuz? Eğer bu sorulara yanıtınız “hayır” ise sizi Zihin Haritalama Tekniği ile tanıştırmak istiyoruz. Yararlı olması dileğiyle.
Eğitim ve Gelişim
Eğitim Süresi: 15 dakika
Soru Sayısı: 0
Kurumlar öğrenmeyi sürekli kılarak değişime karşı güçlü kalabilmektedir. öğrenmek, günümüzde organizasyonların can damarını oluşturan en önemli sermayedir. Peki ya öğrenen bir kurumun kazanımları ne olur öğrenmek ister misiniz? Bu eğitimde sizlere öğrenen organizasyon kavramını açıklamayı ve çalıştığınız kurumun öğrenen bir kurum olabilmesi için izlenmesi gereken yolları öğretmeyi amaçlıyoruz. Neden öğreniyoruz? öğrenen Organizasyonlar Beş Disiplin Yönetime [...]
Eğitim ve Gelişim
Eğitim Süresi: 16 dakika
Soru Sayısı: 3
Günümüzde kurumların hayatta kalıp rekabette öne geçmeleri için geleneksel yapılarından kurtularak öğrenen organizasyonlara dönüşmeleri gerekir. Peki, nasıl öğrenen bir organizasyon olunur? Gelin, birlikte öğrenelim.
Eğitim ve Gelişim
Eğitim Süresi: 9 dakika
Soru Sayısı: 2
Hepimiz zaman zaman işlerimizi erteleriz ve bunun kötü bir şey olduğunu düşünürüz. Peki hiç aktif erteleme diye bir şey duydunuz mu? Endişelenmeyin, size yardımcı olmak için buradayız. Sizin için hazırladığımız eğitim sayesinde aktif erteleme ile tanışacak ve verimliliğinizi arttıracaksınız. Hazırsanız arkanıza yaslanın ve ilginç yöntemlerle tanışın.
Eğitim ve Gelişim
Eğitim Süresi: 9 dakika
Soru Sayısı: 2
Dünya hızla değişiyor. Dijital teknolojiler hiç olmadığı kadar hayatımızın bir parçası hâline gelirken eğitimi ve meslekleri de değişime zorluyor. Bu değişimleri yakından takip ederek geleceğimize yön verebiliriz. Peki, geleceğin eğitim dinamikleri nasıl olacak? Hangi meslekler popülerleşecek, hangileri yok olacak? Gelin, birlikte öğrenelim.
Eğitim ve Gelişim
Eğitim Süresi: 8 dakika
Soru Sayısı: 3
Aktif öğrenme nedir? Neden önemlidir? Ve ne işe yarar? Aktif öğrenme; derse katılmanız, başkalarıyla iş birliği yapmanız ve öğrendiğiniz bilgileri uygulamanız anlamına gelir. Bilişsel bir süreçtir. Ayrıca konuyu daha iyi anlamanızı ve akılda tutmanızı sağlar. Peki, aktif öğrenme neden faydalıdır? Beyin neyi hatırlayacağına karar verdiğinde kendisine iki temel soruyu sorar: “Anlayabilir miyim?” ve “Bilmem gerekiyor [...]
Eğitim ve Gelişim
Eğitim Süresi: 8 dakika
Soru Sayısı: 3
Hayatımız boyunca her gün yeni bilgiler öğreniyoruz. Ama çoğu zaman bu bilgileri hafızamızda tutamıyoruz. Mekân metodu uzun süreli öğrenmeyi ve ezberlemeyi sağlıyor. Sherlock Holmes ile tanınan bu metot yüzyıllardır bilgeler tarafından kullanılıyor. Peki, nasıl uygulanıyor? Gelin, birlikte öğrenelim
Eğitim ve Gelişim
Eğitim Süresi: 6 dakika
Soru Sayısı: 0
Pek çok kişi geliştirmek istediği beceriler için pratik yapması gerektiğini bilir. Peki pratik nedir? Pratik herhangi bir davranışın tekrarlanarak geliştirilmesidir. özellikle müzik, spor ve sanatsal alanlarda çalışan kişilerin becerilerini geliştiren önemli bir anahtardır. Pratik yaparken becerilerinizin gelişimi için beyninizde de bazı değişiklikler gerçekleşir. Bu eğitimde pratiğin beyinde neden olduğu değişimlere yakından bakacağız. Ardından pratik yapmak [...]