Sendikaların iş dünyasındaki rolünü ve işçilerin haklarını daha yakından keşfetmeye hazır mısınız? “Sendikalar ve Haklar” isimli eğitimimizle, iş dünyasında adalet ve hakkaniyetin sağlanmasında sendikaların ne kadar önemli bir yer tuttuğunu anlayacaksınız. Ama bu eğitim sadece yüzeyde kalmayacak; sendikal faaliyetlerin nasıl etkin bir şekilde yürütüldüğünü ve bu süreçlerin neden dikkatle incelenmesi gerektiğini öğreneceksiniz.
Neden İzlemelisiniz?
• Sendikaların Tarihsel Rolünü Anlayın: Sanayi Devrimi’nden günümüze sendikaların evrimi, işçilerin hak mücadelesinde ne denli kritik bir yer tuttuğunu gösteriyor. Bu eğitimin sonunda, sendikaların tarihsel misyonunu ve modern dünyadaki rollerini daha iyi kavrayacaksınız.
• Eleştirel Bir Gözle Yaklaşın: Sendikaların iç dinamiklerini ve yönetim süreçlerini eleştirel bir gözle değerlendirmek, iş dünyasında adaletin sağlanması açısından neden önemli? Bu eğitim, size bu sorunun cevabını verecek.
• Ulusal ve Uluslararası Standartları Tanıyın: Türkiye Anayasası ve yönetmeliklerinin, ILO ve AİHM gibi uluslararası kuruluşların, sendikal haklar üzerindeki etkisini keşfedecek ve bu standartların neden tüm dünyada işçilerin haklarının korunmasında kilit rol oynadığını öğreneceksiniz.
• Kültürel ve Sosyal Boyutu Keşfedin: Sendikaların sadece ekonomik haklar için değil işçilerin kültürel ve sosyal gelişimlerine de nasıl katkı sağlayabileceğini öğreneceksiniz. Sanat ve sendika kavramlarının bir araya geldiği bu eğitimle, işçilerin sosyal yaşamlarının zenginleştirilmesinin önemini anlayacaksınız.
Eğitimimizle sendikaların tarihsel ve güncel rollerini anlayacak, iş dünyasında daha etkin bir birey olma yolunda önemli adımlar atabileceksiniz. Bu eğitimi kaçırmayın ve sendikal haklarınızı öğrenin!
Eğitime dilediğiniz an bilgisayar veya mobil cihazınızla erişebilirsiniz.
Sendikalar ve Haklar
Eğitim Süresi: 15 dakika
Soru Sayısı: 5
İlgili ürünler
Eğitim Süresi: 6 dakika
Soru Sayısı: 4
Hürriyet İK tarafından yapılan “Olumsuz İşyeri Davranışları” anketine göre; çalışanların %36’sı iş arkadaşlarının ve üstlerinin kendilerine karşı “sürekli düşmanca tutum” içinde olduğunu iletmiş. Diğer yandan araştırmalara göre bazı kişiler güç elde etiklerinde, diledikleri gibi davranmaya başlıyorlar. Ne yazık ki günümüz iş ortamında; mobbing, psikolojik taciz, kaba davranışlar gibi iş motivasyonunu olumsuz etkileyen durumlar yaşanabiliyor. Sonuç [...]
İş Yaşamı
Eğitim Süresi: 11 dakika
Soru Sayısı: 3
Cesaret kelime kökeni olarak “coer” ve “cor” kelimelerinden türemiştir ve bu her iki kelime de yürek anlamına gelmektedir. Yani, cesaret yüreğimizden geçen şeyleri korkusuzca yapmak demektir. Peki, iş dünyasında da aynısını yapabiliyor muyuz? Fikirlerimizi söyleyebiliyor muyuz? Cesur olmak için gereken şey nedir? Hadi, gelin bu soruların ve daha fazlasının cevabını birlikte öğrenelim. Yararlı olması dileğiyle.
İş Yaşamı
Eğitim Süresi: 16 dakika
Soru Sayısı: 4
Birçoğumuz iş yerimizde mobbinge uğradığımızı düşünebiliriz. Peki, her olumsuz davranış mobbing midir? Mobbingi fark etmek ve engellemek için neler yapabiliriz? Mobbinge uğradığımızda bunu kiminle paylaşmalıyız? Ve mobbing bildirildikten sonraki süreç nasıl işler? Gelin, bu soruların ve daha fazlasının cevaplarını birlikte verelim.
İş Yaşamı
Eğitim Süresi: 8 dakika
Soru Sayısı: 5
İşe yeni başladınız ve oryantasyon sürecinizi tamamlamadınız mı? Yöneticinizle ve ekip arkadaşlarınıza nasıl davranmanız gerektiğini bilmiyor musunuz? Sizi ne gibi bir süreç bekliyor? Bu soruların cevabı ve daha fazlası sizin için hazırladığımız eğitimimizde! Yararlı olması dileğiyle
İş Yaşamı
Eğitim Süresi: 13 dakika
Soru Sayısı: 5
Korona virüs ile birçok şey değişti. özellikle karantinada kaldığımız süre boyunca ofisten değil, evden çalışmak zorunda kaldık. Peki, ne yaptık? Uzaktan / evden çalışmaya başladık. Sizce uzaktan çalışma nedir, avantajları nelerdir, olumlu ve olumsuz etkileri nelerdir? Hadi, gelin birlikte öğrenelim.Yararlı olması dileğiyle.
İş Yaşamı
Eğitim Süresi: 18 dakika
Soru Sayısı: 10
Hepimizin sağlıklı, mutlu ve motivasyonu yüksek bir şekilde çalışabilmesi için iş yerinde uyması gereken bazı önemli kurallar bulunmaktadır. çünkü bir kişinin yaptığı eylem ve davranışlar çalışanların hepsini etkileyebilir. Peki, nedir bu davranışlar? Sizin için hazırladığımız bu eğitimde kurum içinde yapılması ve yapılmaması gereken davranışların neler olduğunu detaylıca inceleyeceğiz. Yararlı olması dileğiyle.
İş Yaşamı
Eğitim Süresi: 7 dakika
Soru Sayısı: 3
Aptal puma sendromu, iş hayatında adı pek bilinmeyen ama çokça yaşanan bir durumdur. Pumalar avlanırken ince zekâlarının ürünü olan bir karar mekanizmasıyla hareket ederler. Koşarken harcadığı enerji avdan elde edeceği potansiyel enerjiyi aştığında puma durur. Aptal puma sendromu ise bunun tam tersini yapan kişiler için kullanılır. Peki, aptal puma olmamak için ne yapmalıyız? Gelin, birlikte [...]
İş Yaşamı
Eğitim Süresi: 20 dakika
Soru Sayısı: 0
Nasıl gidiyor işler? İşinden memnun musun? Pazartesileri senin içine ifade ediyor? Bu eğitimde yaptığın işin senin için ne ifade ettiğini keşfetmen için bazı tüyolar verdik. Madem pazartesileri işe gitmek senin için bir sendrom neden peki bu işi yapıyorsun? İşini sevmek için bir sihirli değneğe ihtiyacın yok. Sadece bakış açını değiştirmelisin. Amaçlarını, hayallerini ve değerlerini tekrar [...]

